Nous identifions et sélectionnons les profils qui correspondent en priorité à la culture de l’entreprise.
Au sein de THE RECRUITER, nous nous spécialisons dans la recherche, l’identification et la sélection de profils qui correspondent à la culture et au savoir faire de votre entreprise. Nos services de recrutement et d’approche directe sont personnalisés, rendant votre mandat unique. Chaque mission est gérée comme un projet distinct, nous nous dédions entièrement à votre objectif de recrutement, pour être un acteur clé de votre processus RH.
Promotion de Votre Marque Employeur
THE RECRUITER contribue à la promotion de votre marque employeur. Nous identifions et attirons les meilleurs profils et vous accompagnons à moyen et long terme pour la mise en place d’équipes performantes.
Techniques de Recherche Innovantes
Nous utilisons des techniques de recherche efficaces et constamment mises à jour, incluant :
-
Base de données interne et externe
-
Référencement
-
Recherche directe et cartographie de candidats
-
Réseaux professionnels
-
Annonces
-
Médias en ligne
Sélection Basée sur les Compétences et l’Analyse Comportementale
THE RECRUITER associe des techniques d’entretiens axées sur les compétences à un outil d’analyse comportementale pour garantir un processus de sélection efficace. Notre processus est documenté pour fournir un feedback régulier à nos clients.
Processus Créatif et Émotionnel
Convaincus qu’un recrutement est avant tout un processus créatif et émotionnel, nous vous présentons des candidats qui correspondent en premier lieu à la culture de votre entreprise, à vos valeurs. Nous nous positionnons comme un partenaire RH externe, partageant avec vous l’objectif commun d’apporter une valeur ajoutée au processus de recrutement.
En choisissant THE RECRUITER, vous travaillez avec un cabinet de recrutement qui met en œuvre des techniques de pointe pour identifier et attirer les meilleurs talents, tout en promouvant votre marque employeur et en vous accompagnant à chaque étape de votre croissance.